Читать онлайн книгу "Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов"
Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов
Сергей Борисович Мельников
Глобальный кризис из финансового перешел в экономический и идеологический. Он заставил думать о выборе стратегического пути развития России, по существу, открыв путь к инновационному методу хозяйствования – инкорпоративному, основанному на национальном единстве. Создана абсолютно новая российская социально-экономическая сеть, внедрено инкорпоративное обучение, чтобы оптимизировать систему инкорпоративного делового экономико-управленческого образования граждан и дополнительного профессионального образования и обучения аналогично тому, как Интернет изменил системы связи. Сформировать новые социальные сети в целях экспорта российского инкорпоративного образования: Интернет-магазин «Инкорпоративные знания» и Интернет-Университет «Инкорпоративное образование».
Сергей Мельников
Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов
Принятые сокращения
В целях оптимизации времени на восприятие и понимание материала, для того чтобы не читать длинных предложений, введены следующие сокращения:
ВКв – высшая квалификация.
ВШСУМ – высшая школа спортивного и управленческого мастерства.
ДЖ – достойная жизнь каждого гражданина.
ДЖ2 – достойная жизнь каждого гражданина и в достатке, в соответствии с его профессиональной востребованность гражданским обществом.
ДЭУО - Деловое экономико-управленческое образование граждан.
Инк-ДЭУО 16+ - Инкорпоративное деловое экономико-управленческое образование граждан от 16+
Инк-МХ – инкорпоративный метод хозяйствования.
Инк-МЭРХ – инкорпоративная (некапиталистическая) модель экономического развития и хозяйствования.
Инкорпия – документ, ценная бумага дающая право на получение дохода от управления командами профессиональных управленцев развития предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов на конкурсной основе и договорных условиях.
ИО-граждан – инкорпоративная организация граждан.
ИС – инкорпоративная собственность граждан.
ИТОР – институциональная теория общественного развития.
ИЧС – инкорпоративно-частная собственность.
Кап- МЭРХ – капиталистическая модель экономического развития и хозяйствования.
Кап-МХ – капиталистический метода хозяйствования.
Кейс: УДС-ВУР – Управленческая деловая ситуация – Ваше управленческое решение
КЖ – качество жизни.
КЖ – качество жизни граждан.
Ком-МХ – коммунистический метод хозяйствования.
Ком-МЭРХ – коммунистическая (несоциалистическая) модель экономического развития и хозяйствования.
Ком-РБЭ-ВКв – команда профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации.
КСЛ-ПКД – командная стратегия «Лидерство» профессионального роста, карьерного роста и роста доходов.
ЛКО-СЛ-ПКД-УРБЭ – личная, командная и организационная стратегия «Лидерство» .профессионального роста, карьерного роста и роста доходов в управлении развитием предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов.
ЛРЦ – лидерство России в развитии современной цивилизации.
ЛСЛ-ПКД – личная стратегия «Лидерство» профессионального роста, карьерного роста и роста доходов в управлении развитием предпринимательства, бизнеса и экономики территорий.
МАС-ПРБЭ – Международная ассоциация сертификации программ подготовки команд профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации.
Метод познания: от А к К
АВс – абстрактное всеобщее.
АОс – абстрактное особенное.
АЕд – абстрактное единичное.
КЕд – конкретное единичное.
КОс – конкретное особенное.
КВс – конкретное всеобщее.
МИМБ-Туро – Московский институт международного бизнеса «ТУРО» (Тouro College and University System -New York)..
МИО-граждан – муниципальная инкорпоративная организация граждан
МИП-НКЖ – муниципальный проект «Участие граждан в создании механизмов реализации инициатив Президента РФ (Указы 2018, 2020 и 2022гг.) и стратегических интересов граждан: «Новое качество жизни: рост доходов каждого гражданина, устранение причин бедности».
МИС – муниципальная инкорпоративная собственность граждан.
МК – модульный курс.
МК-ДЭУО – модульные курсы деловой экономико-управленческой грамотности граждан 16+, компетенций и квалификации специалистов, формирования у граждан 16+ мастерства управления развитием предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов высшей квалификации.
МК-ПКД – модульный курс профессионального роста, карьерного роста и роста доходов.
Мун-СКЖ – муниципальный стандарт качества жизни.
МФПИО-граждан – муниципальная финансово-производственная инкорпоративная организация граждан.
МФПИО-граждан – муниципальная финансово-производственная инкорпоративная организация граждан.
МФПИО-граждан – муниципальная финансово-производственная инкорпоративная организация граждан.
МХ – метод хозяйствования.
МЦ-СИН – муниципальный центр «Стратегические интересы населения».
МЧП-НКЖ – муниципально-частное партнерство: «Новое качество жизни: рост доходов каждого гражданина, устранение причин бедности».
МЭР – модель экономического развития.
МЭРХ – модель экономического развития и хозяйствования.
НАС-ПРБЭ – Национальная ассоциация сертификации программ подготовки команд профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации.
НИТ – Новая институциональная теория.
НКЖ – новое качество жизни: рост доходов каждого гражданина, создание механизмов устранения причин бедности
ОИТОР – основы институциональной теории общественного развития.
ОЛИМП – Выявление, отбор формирование и подготовка команд профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации.
ОЛИМП – программы курсов профессиональной подготовки УРБЭ ВКв.
ОС - общественная собственность.
ОСИП – образовательная система инкорпоративных программ.
ОС-Ком-РЭБ – образовательная система подготовки команд профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации.
ОСЛ-ПКД – организационная стратегия «Лидерство» профессионального роста, карьерного роста и роста доходов.
ПИВ – польза, интерес, выгода.
ПИОН – программы инкорпоративного образования населения.
ПКв – программа повышения квалификации.
ПКД – профессиональный рост, карьерный рост (продвижение) и рост доходов.
ПО-НКЖ– проектный офис «Новое качество жизни».
ППП - программа профессиональной переподготовки.
ПРГО – проблемы в развитии гражданского общества.
Прог-УРБЭ – программное управление развитием предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов.
Прое-Спорт-ЛРЦ – Проект «Спорт – Лидерство России в развитии современной цивилизации».
Прое-УРБЭ – проектное управление развитием предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов.
ПСЛ – портфельная стратегия «Лидерство».
РБЭ – развития предпринимательства и бизнеса экономики территории и региона.
Рег-СКЖ - региональный стандарт качества жизни.
РИО-граждан – региональная инкорпоративная организация граждан.
РИС – региональная инкорпоративная собственность граждан.
РК-Инк-ПГ – Российский кодекс инкорпоративного развития и поведения граждан.
Рос-Инк-МЭРХ – Российская инкорпоративная модель экономического развития и хозяйствования.
Рос-Инк-МЭРХ:ДЖ – Российская инкорпоративная модель экономического развития и хозяйствования, гарантирующее достойную жизнь каждому гражданину, устранение причин бедности.
Рос-ИС – российская инкорпоративная собственность граждан.
Рос-Кап-МЭРХ – Российская капиталистическая модель экономического развития и хозяйствования.
Рос-Ком-МЭРХ – Российская коммунистическая модель экономического развития и хозяйствования.
Рос-МЭРХ – Российская модель экономического развития и хозяйствования.
Рос-С2ДЖ – Российский стандарт достойной жизнь каждого гражданина и в достатке, в соответствии с его профессиональной востребованность гражданским обществом.
Рос-СДЖ – Российский стандарт достойной жизнь каждого гражданина.
Рос-Соц-МЭРХ – Российская социалистическая модель экономического развития и хозяйствования.
РТНИО-граждан – российская транснациональная инкорпоративная организация граждан.
РФПИО-граждан – региональная финансово-промышленная инкорпоративная организация граждан.
С – собственность.
СА – стратегический анализ и аналитика.
СИСУ-РБЭ – Стратегия изменения в системе управления развитии предпринимательства, бизнеса и экономики территории и региона.
СЛ – стратегия «Лидерство».
СЛ-РБЭ – стратегия «Лидерство» развития предпринимательства, бизнеса и экономики территории и региона.
СЛ-РБЭ – стратегия «Лидерство» развития предпринимательства, бизнеса и экономики территории и регионов.
Соц-МХ – социалистический метод хозяйствования.
Соц-МЭРХ – социалистическая модель экономического развития и хозяйствования.
Стр – стратегия.
Стр-М – стратегический менеджмент.
Стр-У – стратегическое управление.
Стр-УРБЭ – стратегическое управление развитием предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов.
Стр-УРБЭ стратегическое управление развитием предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов.
СУ-ПРБЭ – стратегия управления переменами развития предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов.
СЭПИН – муниципальная программа «Социальная и экономическая поддержка интересов населения: рост доходов каждого гражданина, устранение причин бедности».
ТИ – теория институтов.
УДС-ВУР – Управленческая деловая ситуация – Ваше управленческое решение
УОП – уникальное образовательное предложение.
УРБЭ – управление развитием предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов.
Фед-СКЖ – федеральный стандарт качества жизни.
ФИО-граждан – федеральная инкорпоративная организация граждан.
ФИС – федеральная инкорпоративная собственность граждан
ЧИХ – чудо, интрига, халява.
ЧС – частная собственность.
1.
Актуальность создания Образовательных систем инкорпоративных программ: «Выявление, отбор формирование и подготовка
команд профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации»
Актуальность создания Образовательных систем инкорпоративных программ: «Выявление, отбор формирование и подготовка команд профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации», обусловлено необходимость граждан включиться в разработку механизмов выполнения Указов Президента Российской Федерации 2018г., 2020г., 2021г., прежде всего, стратегических инициатив Президента – снижение уровня бедности, ускорение темпов развития экономики, создание социальных лифтов подготовки молодых специалистов и интересов 100 000 000 граждан, а именно, создание механизмов устранение причин бедности и других проблем, освящаемых в СМИ, которые беспокоят граждан.
Повсюду и повсеместно было и будет объединяющим стремление и желание всех людей жить лучше, быть богатыми и здоровыми. Никто не хочет быть больным и нищим, все желают быть здоровыми и богатыми. Сегодня в стране болеть могут себе позволить только богатые люди. Качественное лечение для более 70% населения страны пока не доступно.
Возрастание роли государственного и муниципального управления в решении проблем социально-экономического развития территорий и регионов актуализирует работу по созданию инновационной системы подготовки команд нового поколения профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации. Например, которые будут способны научить население разрабатывать и создавать механизмы внедрения Российского стандарта достойного уровня и качества жизни каждого гражданина. Разработка Стандарта и создание механизмов его внедрения будет способствовать выполнению Конституции Российской Федерации в части ст.7, п.1.: «Российская Федерация – социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека».
Достижение этой цели потребовало решения следующих задач:
обобщить опыт подготовки управленцев высшей квалификации;
рассмотреть зарубежный опыт подготовки муниципальных управленцев;
изучить состояние и перспективы развития рынка управленческих образовательных услуг;
разработать основы институциональной теории общественного развития;
провести сравнительный анализ моделей экономического развития и хозяйствования;
проанализировать влияние инкорпоративного метода хозяйствования на качество жизни населения и социально-экономическое развитие территорий и регионов;
разработать концепцию создания образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации;
предложить критерии оценки результативности деятельности команд профессиональных управленцев развития территорий и регионов;
Конец ознакомительного фрагмента. Получить полную версию книги.
Текст предоставлен ООО «ЛитРес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию (https://www.litres.ru/pages/biblio_book/?art=68301773) на ЛитРес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.
Если текст книги отсутствует, перейдите по ссылке
Возможные причины отсутствия книги:
1. Книга снята с продаж по просьбе правообладателя
2. Книга ещё не поступила в продажу и пока недоступна для чтения